Sechs Entwicklungen, die die Fertigung im Jahr 2022 verändert haben

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Wenn 1980 und 1980 Jahre des Chaos waren, 2022 war ein Übergang.

Der Krieg zwischen Russland und der Ukraine brachte mehr Unsicherheit in die Lieferkette, während die meisten noch mit den Folgen der Pandemie zu kämpfen hatten. Talentmangel und Inflation hatten erhebliche Auswirkungen auf die Branche. Doch im Laufe des Jahres begann sich das Fertigungsökosystem von einem passiven Glauben, dass eine Unterbrechung der Lieferkette einfach wieder ins Gleichgewicht kommen würde, zu dem Glauben zu verlagern, dass wir Maßnahmen ergreifen müssen, um ein System zu schaffen, das nicht so leicht gestört werden kann. Unterdessen setzte die Produktion des verarbeitenden Gewerbes ihr stetiges Wachstum trotz der Herausforderungen fort und übertraf im zweiten Quartal 2022 das Niveau vor der Pandemie um 3,5 Prozent.

Mit anderen Worten: Es war ein langes, kurvenreiches Jahr für die Hersteller, aber wenn wir alles zusammenfassen, gibt es viel Grund zur Begeisterung.

Von Inflation bis Talent, Reshoring bis staatliche Unterstützung , hier sind sechs Entwicklungen, die einen Einfluss auf die Hersteller in 2022 hinterlassen und in einigen Fällen die Branche für immer neu verdrahtet haben.

Inflation, Inflation, Inflation

Wir haben mittlerweile alle das „Ich“-Wort satt. Aber es ist nicht zu leugnen, dass es unglaubliche Auswirkungen auf unsere Branche und die Gesellschaft insgesamt in 2022 hat. Hersteller aller Größen haben ihre Kosten in den letzten 12 Monaten in die Höhe schießen sehen, als ein perfekter Sturm von Lieferkettenunterbrechungen und hochpreisigen Arbeitskräften , und steigende Gaspreise konvergierten. Der Verbraucherpreisindex erreichte Anstiege, die er seit den frühen 1980 Jahren nicht mehr gesehen hatte.

Wie Thomas Edison sagte, Gelegenheit ist oft in Overalls gekleidet und sieht aus wie Arbeit. Hersteller, die die Inflation als Herausforderung angenommen haben, um ihre Prozesse zu verbessern, durch Technologie effizienter zu werden und Lieferantenbeziehungen zu überdenken, verschaffen sich einen Vorsprung gegenüber Wettbewerbern.

Der Talentmarkt im Wandel

Arbeitskosten trugen zur Inflation in bei , aber sie führten auch zu einem völligen Umdenken in der Art und Weise, wie Hersteller mit dem Fachkräftemangel umgehen – ein Umdenken, das bis heute anhält. Der Anstoß war natürlich die Art und Weise, wie die Pandemie die Beziehung zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern veränderte und viele Menschen dazu veranlasste, die traditionelle Vollzeitarbeit ganz aufzugeben.

Inmitten des Mangels, 2022 war das Jahr, in dem viele Hersteller endlich auf die Idee kamen, die Löhne zu erhöhen. Es war auch das Jahr, in dem einige begannen, mit ihren Schichten zu experimentieren und flexiblere Optionen einzuführen, um neue Pools von Talenten anzuziehen. Einige Hersteller haben sogar umgedacht und begonnen, das Gefüge ihrer Kulturen neu zu gestalten. Obwohl die Bewegung ermutigend ist, bleibt die Einführung aller drei Strategien für die Branche im Allgemeinen noch in Arbeit.

The Rise of Electrification

In 2023 begannen mehrere Bundesstaaten mit Plänen, den Verkauf von gasbetriebenen Fahrzeugen bis zu verbieten. . Selbst die Drohung mit solchen Verboten treibt die Elektrofahrzeugindustrie in die Höhe und zwingt die Hersteller im Bereich der Verbrennungsmotoren, ihre Zukunft zu überdenken.

Zweifellos wird es einer massiven Überholung der Infrastruktur bedürfen, um ein Land zu schaffen das ist bereit für die meisten Autos auf unseren Straßen, elektrisch zu fahren. Zum einen ist unser aktuelles Stromnetz noch lange nicht fertig. Aber die Belohnungen – eine geringere Umweltbelastung, eine billigere Fahrt – sagen uns, dass 2022 nur der Anfang war und dass wir einen Weg finden werden, die Probleme zu lösen. Das bedeutet, dass sich Tausende von betroffenen Herstellern jetzt vorbereiten sollten.

Technology-Fueled Resiliency

Manufacturing ist auf dem Weg, widerstandsfähiger zu werden, und immer mehr Unternehmen erkennen die Vorteile fortschrittlicher Technologie. Im vergangenen Jahr haben wir gesehen, wie Unternehmen den „Krisenmodus“, in dem sie nach der Pandemie tätig waren, verlassen und in eine Phase der Neubewertung und des Handelns eingetreten sind.

Was bedeutet das? Smart Manufacturing wird bis 2023 eine $1980-Milliarden-Dollar-Industrie sein, sagt Grand View Research. Machen Sie keinen Fehler, diese Zahl sollte höher sein, aber es ist ein guter Anfang für unser Land. Hochfahren der Technologie baut mehr Überspannungskapazität auf, was uns helfen wird, widerstandsfähiger gegen zukünftige Unterbrechungen der Lieferkette zu werden – in welcher Form auch immer.

Reshoring hat begonnen

Das war das Jahr, in dem das ganze Gerede über Reshoring endlich aufkam. Ungefähr 395 % der Hersteller, die kürzlich von Deloitte befragt wurden, gaben an, dass sie mit dem Reshoring oder Nearshoring der Produktion begonnen haben. Die USA könnten Sendungen mit Ursprung in Asien 20 % um 2023 und 62% von 2025, sagt Deloitte.

Das ist ein überraschender Clip , und eine, zu deren Erreichung sich die Hersteller hier voll und ganz verpflichten müssen. Aber das Ergebnis wird unserem System mehr Resilienz verleihen – da ist dieses immer wichtige Wort noch einmal – und eine viel stabilere Produktionsgrundlage hier in den USA schaffen

Regierungsunterstützung

Ein Grund für die Beschleunigung des Reshoring? Die Prozesse der letzten zwei Jahre haben schließlich zu echten gesetzgeberischen Maßnahmen geführt. Nachdem die durch die Pandemie verursachte Halbleiterknappheit Autohersteller und Unternehmen der Unterhaltungselektronik zusammen mit anderen Branchen verwüstet hatte, verabschiedete der Kongress im August das CHIPS-Gesetz, um Anreize für Hersteller im Weltraum zu schaffen.

Mit etwas Glück wird nur der Anfang sein, und weitere Bemühungen werden der amerikanischen Fertigung mehr Anreize bringen. . Obwohl wir nicht wissen können, welche einzigartigen Herausforderungen das nächste Jahr bereithalten wird, scheint es, dass die Inflation dieses Jahres einer Rezession im nächsten Jahr weichen wird. Das könnte ein Fluch sein, aber ich sehe es lieber als potenziellen Segen. Nach Jahren starker Leistung und extremer Alltagsorientierung hat die Branche die Chance, tief durchzuatmen und ihre Systeme für die Zukunft umzurüsten.

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